傾聽(tīng)員工心聲、強化班組建設,推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展 ——南通揚子碳素召開(kāi)2025年班組長(cháng)座談會(huì )
2025-02-27
南通揚子碳素股份有限公司于2025年2月20日成功召開(kāi)主題為“傾聽(tīng)員工心聲、強化班組建設,推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”的班組長(cháng)座談會(huì )。公司領(lǐng)導班子、各主要職能部門(mén)負責人、車(chē)間主任及班組長(cháng)代表參加了此次會(huì )議,會(huì )議由公司黨委委員、代理總經(jīng)理、財務(wù)總監王建華主持。 座談會(huì )首先由各班組長(cháng)代表依次發(fā)言,他們分享了各自在工作中的經(jīng)驗和遇到的困難,并提出了當前管理中存在的不足,如在人員調配、設備維護、質(zhì)量管理等方面的挑戰,公司領(lǐng)導班子針對班組長(cháng)提出的部門(mén)問(wèn)題現場(chǎng)進(jìn)行了解答,部分問(wèn)題及時(shí)匯總將于會(huì )后給予員工答復。 座談會(huì )上,公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉明帶大家一起回顧了公司的發(fā)展歷程,他肯定了公司廣大干部員工在發(fā)展中頂住各種壓力為企業(yè)做出的貢獻,肯定了各崗位班組長(cháng)的辛勤付出,并就下一步工作提出六個(gè)堅持:堅持黨的建設、堅持風(fēng)險防控、堅持深化改革、堅持對標先進(jìn)、堅持技術(shù)創(chuàng )新、堅持數字轉型。他強調,面對公司目前發(fā)展改革過(guò)程中涌現的新情況、新問(wèn)題、新挑戰,各崗位班組長(cháng)要更好地加強班組建設、增強職工職業(yè)素養、滿(mǎn)足現代化管理需要、增強公司競爭力和凝聚力,充分發(fā)揮帶頭作用,積極落實(shí)公司戰略,推動(dòng)團隊和公司共同發(fā)展。 |